Regione Autonoma della Sardegna
Assessorato dell’industria
Direzione Generale
industria@pec.regione.sardegna.it

Procedura di selezione comparativa per l'attribuzione di un incarico di elevata professionalità finalizzato a supportare il Responsabile dell’APQ Metanizzazione nella definizione degli aspetti tecnico-economici e gestionali applicati all’accompagnamento del sistema energetico regionale verso il phase out dal carbone e la riduzione dell’impiego del petrolio nella produzione di energia. Candidatura e dichiarazione del possesso dei requisiti.

Il/la sottoscritto/a………………………………..Nato/a a………………  (prov. …. ), il ………………….

residente a ………………. ……  (prov.   ……), Via ……………………………………    n. …………….

professione  …………… con studio in   ……………….   (prov. …… ), Via……………. n……………… 

codice fiscale ………………….. partiva iva…………………..tel. ………………………. Email…………

posta elettronica certificata…………………………………………………………………………………..

CHIEDE

di essere ammesso a partecipare alla procedura di selezione in oggetto espletata ai sensi dell’art. 7, comma 6 del D.lgs. n. 165/2001 e s.m.i. e dell’art. 6-bis comma 1 della L.R. n. 31/1998 e s.m.i. 
A tal fine - ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. 445/2000 e consapevole delle sanzioni penali previste dall’art. 76 del D.P.R. 445/2000, per le ipotesi di formazione di atti e dichiarazioni mendaci ivi indicate  -  sotto la propria responsabilità 

DICHIARA

di possedere i sotto indicati:
A) Requisiti personali
•	cittadinanza italiana o di uno degli stati membri dell’Unione Europea, ovvero titolarità di valido ed efficace permesso di soggiorno in Italia e godimento dei diritti civili e politici; 
•	possesso della idoneità psico-fisica all’espletamento delle mansioni da svolgere; 
•	non essere stato destituito, licenziato o dispensato dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione per persistente insufficiente rendimento; ovvero non essere stato dichiarato decaduto da un impiego pubblico a seguito dell’accertamento che l’impiego venne conseguito mediante la produzione di documenti falsi e comunque con mezzi fraudolenti; 
•	non essere incorso/a in una delle cause di decadenza dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione, di cui alla normativa vigente; 
•	assenza di conflitti di interesse, anche potenziali, con l’Amministrazione Regionale tali da pregiudicare l’indipendenza richiesta dall’incarico affidato; 
•	assenza di interdizione, inabilitazione, fallimento, condanna ad una pena che comporti l’interdizione, anche temporanea, dai pubblici uffici o l’incapacità di esercitare uffici direttivi; 
•	assenza di misure di prevenzione disposte dall’autorità giudiziaria e secondo la normativa vigente; 
•	assenza di condanne con sentenza passata in giudicato ovvero con sentenza di applicazione della pena su richiesta delle parti (salvi gli effetti della riabilitazione): 
o	a pena detentiva per uno dei reati previsti in materia bancaria, finanziaria e tributaria; 
o	a pena detentiva per uno dei reati previsti nel titolo XI del Libro V del codice civile e nel R.D. n. 267 del 16/03/1942; 
o	alla reclusione per un tempo non inferiore a un anno per un delitto contro la Pubblica Amministrazione, il patrimonio, l’ordine pubblico e l’economia pubblica;
o	alla reclusione per un tempo non inferiore a due anni per qualunque delitto non colposo, - per uno dei reati che potrebbero comportare la responsabilità di un ente ai sensi del D.lgs. 231/2001; 
•	assenza di cause ostative previste dall’art. 67 del D.lgs. n. 159/2011; 
•	assenza di condanna con sentenza passata in giudicato, o decreto penale di condanna divenuto irrevocabile, oppure di sentenza di applicazione della pena su richiesta, ai sensi dell’art. 444 c.p.p. per reati gravi in danno dello Stato o della Comunità che incidono sulla moralità professionale; e insussistenza di sentenza passata in giudicato per uno o più reati di partecipazione a un’organizzazione criminale, corruzione, frode, riciclaggio, quali definiti dagli atti comunitari citati dall’art. 45, par.1, direttiva CE 2004/18; 
•	assenza delle cause di incompatibilità e/o inconferibilità previste dal D.lgs. n. 39/2013.

B) Requisiti professionali (compilare tutti i punti)
Requisiti di ammissibilità alla selezione
•	Diploma di laurea in ingegneria conseguita presso…………………. il …………, ovvero titoli di studio conseguiti all’estero riconosciuti come equivalenti ai fini della partecipazione ai concorsi pubblici: ……………………..
•	Iscrizione all’Albo degli ingegneri da almeno 10 anni: Albo di ………… numero iscrizione……… data iscrizione…………….
•	Aver maturato la seguente esperienza professionale, almeno decennale, nel settore energetico ed industriale in ambito gestionale, analitico e decisionale, conoscenza specialistica del sistema energetico italiano e di quello regionale: (specificare tutte le esperienze da valutare ai fini dell’ammissibilità)………………………………………………………………………………………

Requisiti per la valutazione
•	Titoli di studio e/o di specializzazione e/o professionali attinenti con l'incarico da svolgere: ………………………………………………………………………………………………………….
•	Aver maturato la seguente esperienza professionale, oltre i 10 anni, nel settore energetico ed industriale in ambito gestionale, analitico e decisionale, conoscenza specialistica del sistema energetico italiano e di quello regionale: (specificare tutte le esperienze ai fini dell’attribuzione del punteggio)…..……………………………………………………….
•	Aver partecipato ai seguenti tavoli tecnici e/o commissioni/comitati e/o confronti con rappresentanti e/o esponenti di Enti, Istituzioni e Organismi a livello nazionale rilevanti nelle materie e per le attività oggetto del presente avviso (a titolo esemplificativo, Ministeri, Conferenza Stato Regioni, ecc.): …………………………………………………….………………………………..……………
•	Aver maturato altre esperienze significative attinenti con l’incarico da svolgere:………….…………

Dichiara inoltre:
•	Che i requisiti professionali e i dati indicati nel curriculum vitae allegato corrispondono al vero;
•	Di avere piena conoscenza ed aver preso attenta visione dell’Avviso di selezione in oggetto e di tutte le disposizioni vigenti in merito alla procedura di selezione cui esso si riferisce, giudicandola lecita, legittima e corretta;
•	Di aver conoscenza della normativa di settore e delle circostanze generali e particolari note o conoscibili che possono influire sull’esecuzione dell’incarico e di giudicare il compenso fissato congruo e idoneo;
•	Di autorizzare la Direzione Generale dell’Assessorato dell’Industria all’invio di ogni comunicazione, inerente la procedura, alla casella di Posta elettronica certificata indicata nella presente domanda;
•	Di autorizzare al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) n. 2016/679 e del D. Lgs. n. 196/2003 e s.m.i. secondo l’informativa allegata.

Allega alla presente:
- Dichiarazione concernente l’informativa sul divieto di pantouflage (D.lgs n. 39/2013 e s.m.i.);
- Curriculum vitae;
- Copia del documento di identità in corso di validità.

Luogo e data	Il dichiarante (firmato digitalmente)